flag Судова влада України

Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел

Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46

ОГОЛОШЕННЯ ПРО ВАКАНТНУ ПОСАДУ СУДОВОГО РОЗПОРЯДНИКА

19 лютого 2026, 13:05

ОГОЛОШЕННЯ ПРО ВАКАНТНУ ПОСАДУ СУДОВОГО РОЗПОРЯДНИКА

Умови праці:

  • державна служба на посаді категорії В;
  • робота в дружньому колективі;
  • стабільні та прозорі умови оплати праці;
  • соціальні гарантії, передбачені трудовим законодавством;
  • професійний розвиток та навчання;
  • офіційне працевлаштування.

Умови оплати праці:

  • посадовий оклад  - 10309  грн.,
  • надбавки, премії, гарантійні та компенсаційні виплати відповідно до Закону України «Про державну службу»;
  • надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця;
  • премія за результатами щорічного оцінювання службової діяльності;
  • місячна або квартальна премія відповідно до особистого внеску державного службовця в загальний результат роботи державного органу;
  • матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань;
  • грошова допомога, що виплачується з наданням щорічної основної відпустки.

Посадові обов’язки:

  1. Здійснює перевірку та забезпечує готовність залів судового засідання для розгляду справ, проваджень і доповідає про їх готовність головуючому.

Під час розгляду справ, проваджень: забезпечує безпечні умови роботи суддям та працівникам апарату суду в залі судового засідання з урахуванням кількості місць та забезпечення порядку під час судового засідання, визначає можливу кількість осіб, що можуть бути присутні в залі судового засідання, та визначає конкретні місця розміщення;

  1. Оголошує про вхід і вихід суду та пропонує всім присутнім встати; забезпечує виконання учасниками судового процесу та особами, які є в залі судового засідання, розпоряджень головуючого; запрошує, за розпорядженням головуючого, до залу судового засідання свідків, експертів, перекладачів та інших учасників судового процесу; виконує розпорядження головуючого про приведення до присяги перекладача, експерта відповідно до законодавства; запрошує до залу судового засідання свідків та виконує вказівки головуючого щодо приведення їх до присяги; за вказівкою головуючого під час судового засідання приймає від учасників процесу документи та інші матеріали і передає до суду; забезпечує дотримання вимог процесуального законодавства щодо виключення можливості спілкування допитаних судом свідків з тими, яких суд ще не допитав; забезпечує виконання вимог процесуального законодавства щодо проведення закритого судового засідання та вживає заходи до обмеження входу до залу судового засідання сторонніх осіб.
  2. Вживає заходи щодо видалення, за розпорядженням головуючого, із залу судового засідання осіб, які проявляють неповагу до суду або порушують громадський порядок; взаємодіє з працівниками правоохоронних органів з приводу сприяння у підтриманні громадського порядку, затримання та притягнення до адміністративної відповідальності осіб, які проявляють неповагу до суду та порушують громадський порядок; здійснює, в разі необхідності, взаємодію із судовою охороною щодо підтримання громадського порядку в приміщенні суду та в залі судового засідання.
  3. Для забезпечення невідкладного розгляду справ, проваджень з питань, що виникли в процесі їх слухання, за розпорядженням головуючого, здійснює термінову доставку в установи та організації, а також фізичним особам листів, викликів, інших документів.

Умови відбору та призначення на посаду:

Призначення на посаду тимчасове, за результатами співбесіди, до призначення на цю посаду переможця конкурсу, але не більше ніж 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану.

Перелік документів, необхідних для зайняття вакантної посади:

1) Заява.

2) Заповнена особова картка встановленого зразка.

3) Документи, що підтверджують наявність вищої освіти не нижче бакалавра в галузі знань «Право» з додатками.

4) Документи, що підтверджують наявність громадянства України.

 

 

За додатковою інформацією звертатись до консультанту суду (по роботі з персоналом) Юлії Таран, контактний телефон: 05754 5 23 73.